半岛体育原标题：市场周刊｜人社部举行2023年二季度新闻发布会 本周行业热点纵览

　　7月19日，《中央 国务院关于促进民营经济发展壮大的意见》发布。在加大对民营经济政策支持力度方面，《意见》提出，强化人才和用工需求保障。畅通人才向民营企业流动渠道，健全人事管理半岛体育、档案管理、社会保障等接续的政策机制。完善民营企业职称评审办法，畅通民营企业职称评审渠道，完善以市场评价为导向的职称评审标准。搭建民营企业、个体工商户用工和劳动者求职信息对接平台。加强灵活就业和新就业形态劳动者权益保障，发挥平台企业在扩大就业方面的作用。

　　7月21日，人力资源社会保障部举行2023年二季度新闻发布会，介绍2023年上半年人力资源和社会保障工作进展情况。人力资源社会保障部新闻发言人陈峰在会上表示，1-6月，城镇新增就业678万人，完成全年目标的57%。6月份全国城镇调查失业率为5.2%，低于预期控制目标。6月底脱贫人口务工规模3259万人。截至6月底，全国基本养老、失业、工伤保险参保人数分别为10.57亿、2.4亿、2.94亿人，基金累计结余7.95万亿元，社保卡持卡人数达13.74亿人，同比均有所增加。

　　7月19日，《2023高校毕业生就业趋势》出炉，通过包含企业性质、行业、岗位等在内的多维度企业雇员、招聘半岛体育、薪酬的数据追踪，反映头部雇主的校园人才之需。报告显示，过半数雇主中的95后员工已经超过25%，这比2022年增加了四个百分点。其中，民营企业提供了最多面向毕业生的工作机会。95后员工占比四分之一以上的民营企业达到84%，跨国公司和国有企业分别为有48%和43%。而83%的国有企业拥有半数以上本科及以上高学历员工，比2022年增加了七个百分点。跨国公司和民营企业分别为76%和71%。

　　近日，山东省人力资源社会保障厅会同有关部门，印发《山东省农民工工资支付监管平台管理办法》，自2023年8月15日起施行。《办法》结合近年来监管平台运行实际情况，将经验做法上升固化为政策，对管理职责、信息数据归集、预警管理、监督管理、责任追究等设置专章予以明确，对预警分级分类管理、数据安全保障、信息系统共享等内容提出要求，为实现利用数字技术服务我省保障农民工工资支付精准监管提供政策支撑。

　　小编有话说：规范农民工工资支付监管平台管理，推动保障农民工工资支付制度落实。

　　近日，北京市人力资源社会保障局在全市范围内启动2023年“仲夏之约”就业专项服务季活动。活动以“就业在北京 服务惠民生”为主题，以“就业在北京”服务品牌为引领，重点面向2023届高校毕业生及往届离校未就业高校毕业生、长期失业青年等重点群体，面向“专精特新”中小企业、带动就业能力强的行业企业、涉及国计民生和生产保供企业等重点企业及个体工商户，同时兼顾有就业需求的其他劳动者和有招聘需求的各类用人单位，统筹开展现场招聘和直播、线上岗位专区等多样化云端就业服务，活动将持续至9月30日。

　　重庆近日全面启动“新八级”制度试点工作，形成由学徒工、初级工、中级工、高级工、技师、高级技师、特级技师、首席技师构成的职业技能等级（岗位）序列。企业可根据职业（工种）特点，结合生产管理实际，在现有职业技能等级设置的基础上适当增加或调整技能等级。对设有高级技师的职业（工种），在高级技师之上增设特级技师和首席技师技术职务（岗位），在初级工之下增设学徒工。学徒工的转正定级考核，由企业在其跟随师傅学习期满和试用期满后，依据本单位有关要求进行。

　　近日，湖南省人社厅印发了2023年度全省高级职称评审工作通知，该省高级职称申报评审首次启用网上申报评审系统半岛体育。实行职称网上申报评审，可以使申报人不受地域、环境、时间等限制，做到“实时申报职称、随时查看进度、即时打印证书”,目前，全省共注册单位账号18103个，层级覆盖省、市、县、乡四级，范围涵盖事业单位、国有企业、民营企业、中央在湘单位。可通过湖南人社公共服务网上服务大厅和“智慧人社”APP申报参评高级职称。

　　近日，江西省人社厅升级改造省公共就业信息系统，打通人社和财政部门信息平台，于7月开通首批职业培训等五类就业补助资金线上直发功能，通过全面梳理事项和流程，减材料减环节、并事项并流程，支撑全过程线上办理。同时，开发大数据核查和支付接口，通过公安、教育、民政、市场监督、社保等接口进行前置性核验，实现便捷申报、便捷审批，实现从人社部门业务申请审批到财政部门资金拨付和银行资金发放的全过程、全链条闭环管理，计划8月实现就业补助资金社保卡跨省发放。

　　经过理论和实操考试，江苏省南京市三位闪送骑手近日拿到了网约配送员技能等级（初级）证书，成为江苏省首批通过社会第三方评价机构进行职业技能等级认定的网约配送员。考核认定分为两部分，一部分是理论考核，考核题库由南京网约配送行业协会开发和编制，于今年年初通过省里评审，成为省级职业技能等级考核题库的组成部分；另一部分是实操，通过平台下单和现场问答来打分。这是江苏省首次通过社会第三方评价机构进行职业技能等级认定网约配送员，7月底还将有50多位“骑手”参加考核。

　　小编有话说：推行社会化职业技能等级认定，推动人才评价服务，惠及更多的劳动者。返回搜狐，查看更多